Вакансия Директор по развитию торговой сети Светофор (Свердловская область) в Екатеринбурге
Если Вы уверены, что справитесь с большим объемом работы - высылайте резюме. Либо делай, либо не делай. Пробовать нельзя.
Обязанности:
Поиск помещений, удовлетворяющих требованиям сети;
Заключение договоров аренды на условиях арендатора;
Получение алкогольной лицензии;
Подбор персонала;
Заказ и поставка оборудования;
Открытие магазинов (решение технических и организационных вопросов);
Отчетность по проделанной работе;
Опыт поиска помещений и открытия магазинов;
Знание регионального рынка ритейла, его конъюнктуры, особенностей и специфики;
Обязательно наличие личного автомобиля;
Сильные административные и управленческие навыки;
Отличные знания и навыки продаж.
Премии по итогам работы - 250т.р. за открытие магазина; Оформление по ТК РФ; Реальная возможность карьерного роста; Испытательный срок. Разъездной характер работы, более 70% времени
График работы: полный рабочий день
Работа по направлению «директор / руководитель» в Екатеринбурге на сайте StudCareer.ru
Часто студенты при поиске работы в Екатеринбурге обращают внимание на вакансии в сфере"директор / руководитель". Данное направление может быть интересно людям, которые уже имеют определённый опыт и навыки, и студентам, только начинающим свою трудовую деятельность. Вне зависимости от имеющихся знаний при поиске работы по направлению "директор / руководитель" могут возникнуть определённые сложности. Ведь найти работу, которая соответствовала бы всем представлениям соискателя о желаемой должности не всегда просто. Соискатели, выбирая вакансию, часто обращают внимание на следующие моменты:
- График работы. Возможность совмещать работу и учёбу интересует большинство студентов. Так соискатели, которые ещё не получили образование, стараются выбрать вакансию с гибким графиком.
- Размер заработной платы. При поиске работы студенты, как и все другие соискатели, стараются найти высокооплачиваемую работу. Так вакансии, где зарплата выше среднего по выбранному направлению обычно рассматриваются в первую очередь.
- Оплата труда. Существует несколько способов оплаты труда. Работодатель может предложить определённый оклад за выполненную работу или мотивировать сотрудника сдельной оплатой труда. Каждый соискатель выбирает для себя наиболее предпочтительный вариант.
Обычно эти критерии являются основными при поиске работы студентами по направлению"директор / руководитель". На другие аспекты предложенных вакансий соискатели, находящиеся в поиске подходящей должности, обращают внимание значительно реже. Для того, чтобы найти наиболее подходящую вакансию в сфере "директор / руководитель" на сайте StudCareer.ru достаточно установить при поиске необходимые фильтры. Вы сможете изучить интересующие вакансии, которые соответствуют заявленным критериям и не тратить время на рассмотрение других предложений.