a
b
c
d

Негативные отзывы о компании «А2-Проект»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
На них нужно заявить куда-нибудь. Ведь имеют дело со строительством! при таком отношении руководства к исполнителям, качество работ очень низкое. Надо обезопасить людей от этих нечистоплотных воришек
Компания: А2-Проект  •  Автор: Маргарита  •  14.05.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Данная компания не принимает сотрудников по трудовому договору предпочитает договор субподряда. На каждый вид работ необходимо составлять свой договор и обязательно требовать аванс , а также включить в пункт договора возможность разорвать или приостановить работы в случае задержек по выплатам...
Компания: А2-Проект  •  Автор: Наталья  •  09.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
У меня сложилось впечатление, что руководство люди не порядочные. На собеседовании лгут. Обещают одну заплату, после прохождения испытательного срока вызывают и сообщают новую — раза в 2 меньше. Платится только белая заплата с обещанием премиальных по завершении выполненных проектов...
Компания: А2-Проект  •  Автор: Аноним  •  26.09.2014  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.