a
b
c
d

Положительный отзыв о компании Южная Соковая Компания

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 07.12.2018
На работу в эту контору нужно идти только в крайнем случаи, если других вариантов уже нет, а работа очень нужна!
Начнем с того что эта контора раньше называлась "ИнтерАгроСистемы"!
Переименовалась из нескольких причин.
1. Ужасная текучка кадров, люди не хотели устраиваться к ним на работу.
ЗП ниже среднерыночной.
Хитрая система мотивации, при которой премия за отработанный месяц выплачиваетсть, только через месяц.
То есть премию за сентябрь вы получите в ноябре.
Премия в трудовом договоре не прописывается! При увольнении вам ее запросто могут не заплатить.
Завышенные планы, что бы ни платить данную премию.
2. Испортили все ценовую политику. Цены для федералов отгружают на 20-30% дешевле, чем входные для дистрибьютора.
Очень часто, цена УЖЕ НА ПОЛКЕ у федералов ниже на 10-15% входной цены для дистрибьютора!
После переименование ничего не изменилось. Принимают на испытательный срок на более высокую должность, что бы показать зп по выше! Ставят не реальные планы на испытательный срок, якобы для отчетности в Краснодар.
А потом за неделю до кононца испытательного срока, говорят: "Краснодар не одобрил данную должность и зп к ней! Есть только должность ниже и соответственно зп ниже.
Хочешь пиши на перевод, нет до свидание. "
.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.