a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Провианс

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 01.04.2015
Не оформляют в соответствии с законодательством. Договор на руки не выдают под разными предлогами. Официальная зарплата 6750 руб. На собеседовании умело пускают пыль в глаза (Шабуров А.П.- ком. директор). Обещают оклад 30000 руб. и премию до 15000 руб. по факту, оклад 15 000, если получите, хотя бы это, считайте вы уже в шоколаде. Торговым представителям на их личные машины будут ставить GPS. Как следствие-текучка персонала, на вопрос почему такая ситуация с сотрудниками- Александр Петрович отвечает, что предыдущие кандидаты не справлялись- в общем, сплошная клевета и обман. Отдельное внимание нужно уделить ком. директору, Шабурову Александру- бывший директор ЕМКА, с одной стороны этот персонаж с хорошим управленческим опытом, а с другой -мошенник и аферист, втирается в доверие, на самом деле опасный человек, любит применять психологическое давление, не гнушается применением силы, в любой момент может подставить по-крупному. Инициатива кидать сотрудников на деньги исходит от него. Так как дела компании мягко сказать, не на высоте, собственник закрыл на эти мелкие шалости глаза и полностью абстрагировался от дела. Если вы туда уже устроились, и поняли куда попали, постарайтесь доработать до 15-го числа, когда выплачивают премию, иначе вас кинут 100%% и вместо благодарности за принесенный доход, получите побои и жалкие гроши.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.